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近日，国网北湖区供电公司纪委对10千伏下五线祥云国际环网柜迎峰度夏现场进行监督。

“你们作为监督网格员，就是公司党委、纪委的眼睛，要肩负起宣传贯彻党规党纪和法律法规，制止、提醒专业领域的苗头性、倾向性廉洁风险问题，反馈身边的党风廉政问题线索和工作作风问题的重任……”这是近日发生在国网北湖区供电公司“网格化”监督员座谈会上的一幕。

为深入推进从严治企、优化营商环境，从源头上预防漠视侵害人民群众利益现象的发生，国网北湖区供电公司纪委立足职能职责，把监督触角向基层延伸，在公司全面铺开各专业监督“网格化”管理工作，建立纵横一体的监督网络。制定出台专项监督“网格化”管理实施方案，按照“分级负责、全面覆盖、责任到人”的原则，实行“定区域、定人员、定职责、定任务”的网格化监督模式，将各部门各专业13人纳入专项监督网格员体系，针对“劳动纪律”“业扩报装”“安全生产”“物资管理”等重点监督领域，实现一支队伍、一体监督、同向发力。

推行监督“网格化”管理，就是要让“小网格”发挥大作用。为全面提升网格监督员的监督能力，该公司纪委定期组织开展业务培训和召开座谈会，及时学习贯彻上级指示精神，听取和收集专业领域的廉洁风险点，并对问题提出处置意见。截至目前，对“网格化”工作人员培训6次，召开座谈会3次，收集专业领域问题9个，核实处理问题7个。

“推行‘网格化’监督模式，把监督触角延伸到细微之处，让违规违纪行为无处遁形、无处藏身。”该公司纪委书记表示，下一步，将采取教育培训、监督考核、动态调整等举措，切实激励网格员充分发挥作用，有效推动党内监督与专项监督无缝对接，打通党风廉政“最后一公里”，为企业高质量发展提供保障。